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給与計算や社保関連業務(従業員140名分ほど)のメイン担当としての業務 ・その他、各種労務書類作成、従業員からの問い合わせ、入退社対応(社員との面談)などをお任せ予定です。1カンパニー1名で対応頂きますが、他のカンパニーで別のお仕事をやっている方もいるので、不明点はお気軽にご質問頂けます。
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