ビジネス教育コンテンツ提供企業の人事マネージャーの募集です。新卒/キャリア採用、採用戦略や計画の企画立案とオペレーション、労務管理、人事制度の運用、人財育成をお願い致します。
実際の給与計算は社労士の方と連携しています。まずはプレイングマネージャーとして人事労務業務をご担当頂き、将来的にはユニットリーダーとしてマネジメント業務を担って頂きます。
【勤務期間】最大6か月間の派遣就業後、双方合意があれば正社員登用予定 【その他】・在宅:週1~2日在宅予定 ・フレックス制:8~20時のフルフレックス ・開始時期:ご希望に応じてある程度相談可、まずはご希望の開始時期をお聞かせ下さい