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人事労務部門の管理職候補として、リビングプラットフォームグループ各社の人事労務業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・給与計算 ・年末調整 ・社会保険 ・評価制度構築 ・規則規程類整備 が主業…
【必須】 ・労務業務経験をお持ちの方（勤怠管理、給与計算、社保手続き等） ・部下３名以上のマネジメン…
(1)設立10期目、昨年2020年に上場している成長企業 (2)「介護」+「障がい者支援」+「保育」施設及びサービスを100か所以上で運営。北海道から沖縄まで展開しています (3)M&A戦略で急成長中。ニーズの高い市場の為、更なる成長が期待できます (4)年4回昇格昇給機会有。頑張りをしっかりと評価する環境(5)産休・育休・介護休暇取得実績有。子育てママ・主婦(夫)活躍中(6)上場企業だからこその待遇・研修制度充実。
役員ポジションから東南アジア現地スタッフの採用まで幅広い業務をお任せします。 一緒に働きたいと思うメンバーのスカウトなど今後の会社方針に大きく関わる裁量権のある業務を行なっていただきます。 【主な業…
【必須】 ・ASEAN HOUSEの理念への共感 ・ベンチャー、スタートアップ組織へご意向の高い方 …
人事として、経験を活かして幅広い業務に挑戦でき、会社を一緒に作っていくことが出来るため、やりがいも大きいお仕事です。（Adecco求人）
IPOを目指している、呼吸器疾患、慢性炎症や感染症を中心とした革新的な新薬の研究開発に特化している当社において、経営的な観点から“人材資源の最大化”を目指す人事労務業務をお任せいたします。 【具体的…
【必須】 事業会社における人事労務のご経験 【尚可】 人事制度の構築経験 上場企業における実務…
■2006年に創業/札幌に本社を構えるバイオテクノロジー企業 ・呼吸器疾患、慢性炎症や感染症を中心とした革新的な新薬の研究開発に特化しています。 ・IPOを目指しており、企業の経営を支える重要な業務です。
グループ人事部門として、人事業務全般を担当して頂きます。 詳細担当は、経験・能力等考慮しお任せする予定です。 ＜具体的には＞ ■ビジョン・事業戦略の実現に向けた人事戦略の実行 ・採用（中途・新卒）・…
＜必須条件＞ ・人事経験2年以上 ・社会人経験5年以上 ＜歓迎条件＞ ・HR Tech導入・運用経験…
【港区ワークライフバランス推進企業認定】 当社は、店舗を軸として不動産・広告・人材サービスを展開し、多角的な事業展開で成長中です。 2000年創業以降、これまで3,500店舗以上の出店を支援しています。 人事領域におけるDX推進もお任せ、将来的には評価・人事配置まで担う人材の募集です。（Adecco求人）
人事マネージャー候補として下記のような業務をお任せします。 《業務内容》 ・採⽤管理 多くの外部チャネルを活⽤し、当社にフィットする⼈材の採⽤・獲得のための仕組み作りの企画・推進 ダイレクトリクルーテ…
下記のいずれかに該当する方 ・事業会社において採⽤管理 ・採⽤企画など⼀連の採⽤業務のご経験（1年以…
ベンチャー企業なので、ご自身で会社を作っていく面白味、ご自身の成長がダイレクトに会社の成長に繋がる楽しさがあります。また、幅広い業務に挑戦でき、専門性を高められる環境です。（Adecco求人）
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