【神奈川県×建築・不動産系×年間休日120日以上】転職・求人情報

フラットな組織で、職務経験に関わらず活躍が可能な風土です。

◆年休130日以上／賞与年2回／再雇用制度あり◎ （Adecco求人）

一般職採用です。年間休日130日（水・日休み）、残業10時間程度、転勤なしと、キャリアとプライベートを両立したい方にオススメな環境です。（Adecco求人）

現在業界の売り上げはトップクラスです。それを実現しているのは、レンタル品にもかかわらず他社を圧倒する新品のような足場の品質と足場提供の早さです。工期の長さと安全性が重要になる建築現場にとって、提供の早さと商品の品質は重要なポイントになります。 現場監督が担っていた足場関連の業務を一部代行するお仕事です。現場は好きだけど施工管理という働き方は変えたい方にピッタリです。

年間休日120日／転勤なし／メディアでも話題／不動産を通じて世の中の困りごとを解決すべく、成長中の不動産ベンチャー（Adecco求人）

・基礎研修・初級研修・中級研修といった、年次やご経験に応じて段階的な研修制度を実施。継続して成長できる環境があり、国家資格を取得するための支援制度もあります。 ・エンジニアのキャリアパスは1つではありません。専門性を磨きスペシャリストになるのか、広範囲の知識を持つゼネラリストになるのか、はたまた、まったく別のキャリアを選ぶのか。専任スタッフと相談しながら、多様なキャリアの選択ができます。 ・業界最大規模のプロジェクト数の為、建築から土木、設備から建築など、これまで経験したことの無い技術領域に挑戦することが可能。

同社は、信託銀行系の不動産仲介専業会社として、1987年に創業しました。グループ全体として近年DX推進部も発足し、 社員からの意見発信を起点とした手続き・ルールの見直し（事務プロセス改革）などにも取り組んでいます。

同社の業務職は、法人顧客との「対応・折衝・提案」業務を担っていただきます。単なる事務作業ではなく、多くの人と関わりながら、あなたらしい価値を産み出し、キャリアを磨くことが出来るポジションです。

◆会社を選ぶ上では「安定性」を重視する方 ◆残業はいや！プライベートの時間はできるだけほしい方 そんな気持ちで転職を検討されている方へ最適です！！ ＼JAグループの安定基盤・月平均残業5~10時間・住宅手当、家族手当あり・年休129日・転勤なし／ ■おススメポイント： ◎住宅手当(月2万円)※当社管理物件限定 ◎JAグループ神奈川の100%出資企業、JA関連会社として安定した経営基盤が強み ◎賃貸管理戸数は22,000戸以上、神奈川県内でトップクラス ◎在宅勤務の増加、「住みたい街ランキング」厚木市上位にランクインなども相まりコロナ禍でも好調維持

【安定性】東証プライム上場企業は1,800社以上ありますが、当社の経常利益は2,000億円を超えており、上位に入っています。 【収益基盤】主力のビル賃貸は東京No.1の230棟。分譲マンションは全国規模で業界トップクラスの供給戸数を誇ります。大規模リフォーム受注実績は圧倒的No.1、マンションリフォームは９年連続全国売上No.1。大手デベロッパーの知名度、総合力、商品力は他社と比べても自信があります。

～創立100周年／富士電機Ｇ／幅広い事業分野で社会インフラの構築・課題解決に貢献／福利厚生充実・退職金あり／離職率4.6％／自己資本比率50％～(Adecco求人)

土地活用の企画・立案から賃貸物件の設計・施工賃貸建物の入居者への斡旋・運営・管理まで、 土地活用のトータルサービスを行っています。土地活用への根強い社会的需要を背景に、 創業以来順調に業績を伸ばしています。 （Adecco求人）