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戦略的な人員・採用計画や優秀な人材確保に向けた企画・運営等、 採用業務全般に携わって頂きます。 【経営への寄与】 ・戦略的な人員・採用計画の策定 【採用業務全般】 ・「大卒事務系」の新卒採用をメイン…
【必須】 大卒の新卒採用業務経験1年以上 MS Officeが使用できる方 【歓迎】 内定式・入社…
■同社の魅力： ◇従業員数は連結8,129名、国内12拠点、海外10拠点にてグローバルにビジネス展開している創業90年以上の自動車部品メーカーです。 ◇自動車に関しては時代の潮流に合わせて、ガソリン/電気/水素自動車とどの車種に対しても対応していけるよう既に開発を進めています。 ◇同社の技術力は世界的に評価されており、現在では売上の約50％が海外とさらなるグローバル化が進んでいます。 ◇平均勤続年数17.6年、育児休暇からの復職率100%、有給取得率79%と、就業環境が整っており長期就業が可能です。
当社のバックオフィススタッフとして人事・PA（パートナーアシスタント）業務をメインに下記業務をご担当頂きます。 ■人事・採用サポート業務 ＜採用業務（年間数名採用）＞ ・社内システムの管理 ・エージ…
【必須】 ■英語力（ビジネス使用経験をお持ちの方） ■管理部門での就業経験ある方（目安2年程度）英語…
≪業務に慣れてきたらリモートワークも可≫ 午後からリモートワーク・・などフレキシブルに活用できます（Adecco求人）
ギヤモータで世界TOPシェアを持つ当社で、倉庫への部品格納や製品の出荷業務を中心とした総務業務をご担当頂きます。 【業務詳細】 ■総務業務 ・社員からの問合せ対応（住所変更、結婚の手当、通勤管理など…
【必須】 ・総務または人事業務のご経験をお持ちの方普通自動車免許
残業少な目！年間休日126日でワークライフバランス最優先の企業です。 取扱製品は世界シェアもトップクラスでグローバルに展開。 多数の大手企業との取引があり安定した会社です。
多岐にわたる秘書的、総務的な業務と管理で、生産本部⾧（工場長）の補佐および、生産本部の人員のサポートを行う。 経験と専門知識を駆使し、正確、公正、円滑に業務を遂行する。 【業務詳細】 - 生産本部⾧…
【必須要件】 ・PC スキル (Word, Excel, Power Point 等) ・秘書業務…
秘書/ 総務/ 人事/ 事務経験等いずれかのご経験が求められてきます。 英語を活かしたい方、秘書/ 総務/ 人事/ 事務経験等いずれかのご経験を存分に活かしたい方にはオススメの案件です。
・福利厚生制度の企画・運用 ・勤怠労務管理(給与計算、勤怠申請等、社会保険、勤怠管理、年末調整) ・人事異動・出向契約 ・健康管理対応（休職対応含む）など ※事務的なオペレーションのみではなく、ご自身…
・人事労務の実務経験（２年以上）をお持ちの方 └勤怠管理関連業務など歓迎資格 ・社会保険労務士 ・キ…
【大手広告会社/年間休日120日以上/フレックス制度】 一人ひとりを尊重する採用。一人ひとりを尊重する環境です。 上場しても、グループ合計で社員が1000人を超えても、アドウェイズはベンチャー企業であり続けます。ハイリスク・ハイリターンというスタンスは変わりません。アドウェイズは気持ちを新たに“なにこれすげーこんなのはじめて”世界中の人々に驚きと感動を与えられる仕事を実現していく。アドウェイズは、誰もが不可能だと思うことに常に挑戦し続けるという志をもった人が集まる場所です。一緒に、世の中を変えるサービスを創りましょう！
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