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~社労士事務所経験歓迎!/顧客ファーストでフラットな社風/年休125日/リモート可/時短応相談/高い契約継続率!~ ■担当業務: 顧問先の担当として下記のような業務をお任せいたします。 ・労務相談/…
■必須条件: ・社労士事務所経験者又は給与計算、手続経験者、又は人事経験3年以上 ・Word,Exc…
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当社の人事担当として以下の業務をお任せします。 人事評価制度改定および運用 報酬制度改定および運用 福利厚生制度導入検討および運用管理 人事関連法令対応 労務勤怠管理、労働問題対応 その他付随業務
【必須】 ・人事制度の運用、改訂対応 ・人事制度の新設、構築経験 ※従業員数1000名以上の会社での…
◆世界トップクラスの品質・デザインを持つ、世界販売台数上位の自動車メーカー日本法人。 ◆急激なEVシフトが起こる今、日本市場で新車ZEV100%を実現することでマーケットリーダーとして存在感を発揮。
【計測技術世界NO.1/お子様がいる家庭にはお子様1人あたり+10日の休暇を付与(上限あり)】 ■業務内容: 給与計算、労務管理をメインに携わっていただきます。将来的には業務効率化にも関わっていただき…
■必須要件: 人事労務経験がある方 ■歓迎要件: 300名以上の給与計算のご経験 奉行クラウドの操…
■《東証プライム上場DMG森精機グループ》工作機械、半導体の進化を支え、世界中の製造業に貢献する計測機器メーカー ■世界最先端のナノ・ピコレベルの超微細計測技術でモノ作りを支えます。 ■2026年に奈良に新工場設立。◎業績好調◎
人事管理、働き方に関する制度設計、運用等の人事労務業務全般を担当いただきます。 ・労務管理全般(労働時間管理、長時間労働対策、働き方改革推進、社内各種相談対応) ・働き方に関する制度改定等の企画、設…
・民間企業の人事部門において、人事労務関連業務に3年以上従事した経験がある方 ・労働関係法規に関する…
東証一部上場/日本最大級のシステムインテグレータとして業界を牽引するイノベーション企業(Adecco+α求人)
人事管理、制度企画・設計、運用等の人事企画業務全般を担当いただきます。 ・人事制度企画全般、人事関連規程の改廃 ・人事評価、昇降格関連業務 ・スペシャリスト制度、PM認定制度運用 ・昇給額(率)・賞与…
以下のすべてを満たす方 ・人事系新制度の企画立案から運用・定着までの一連の業務経験者 ・給与計算の実…
【主な業務内容】 ・サステナビリティや、ESG、SDgsに関する企画や課題の整理、推進 ・EMS(環境マネジメントシステム)の推進 ・組織内において、サステナビリティ課題の調査、取りまとめを行う ・環…
・サステナビリティ(CSR)部門、総務などで、サステナビリティ推進業務を経験されている方 ・環境保全…
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