総務職として、武ダホールディングスの人事・労務業務全般をお任せします。
※入社当初は人事業務をメインに行っていただき、将来的には人事・労務メンバーマネジメントの役割を期待しています。
《具体的には》…
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同社の人事担当として、新卒・中途採用を中心に採用業務全般をご担当頂きます。
【業務詳細】
・採用戦略の立案と実行（中途、新卒、パート、障害者等）
・取引先（人材紹介会社、媒体会社等）との交渉、調整
…
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当社の人事・労務、中途・新卒（派遣）採用の企画、運営など、人材に関わる業務を担当いただきます。
現在、当社は採用活動と若手育成に力をいれています。
事業を拡大し、お客様・社会に貢献し続けるために重要と…
図研アルファテック株式会社
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工場人事担当者業務全般
・健康診断運営
・入退社手続き
・休業（育産休、介護）者の窓口（相談、申請書類作成）
・休職（傷病）者の窓口（相談、申請書類作成、医療機関との連携）
・労災発生時の手続き
・慶…
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総務部にて、主に下記業務をお任せします。
■人事としてのお仕事:採用業務/人事制度の運用/社内規定の改定/社員面談
■総務としてのお仕事:勤怠管理/社員の教育訓練計画/加入保険の更新/運営業務（…
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管理部門全般
・総務全般
・経理業務（仕分け、年次、月次決算までご担当いただきます。外部の税理士との交渉など）
・人事（新卒、中途の採用業務、給与計算、労務管理など）
※ご本人のご経験に応じて、メイン…
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- 正社員
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- 転勤なし
- 管理職
物流・商業施設に特化し不動産・建築サービスを提供している当社人事部にて、人事・労務業務全般を担当して頂きます。
主に人事制度企画・管理・運用、労務管理、組織管理や人材開発プログラムの構築、採用計画等を…
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- 正社員
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
入社後は人事グループの中堅メンバーとして、裁量を持って仕事ができるようにお任せする予定です。
現在はマネージャーがメインで業務を担当しており、一般職2名が業務フォローを行っております。
まずはマネージ…
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- 正社員
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
人事労務分野の担当者、さらにはチームリーダーの候補者として配置を予定しております。
≪想定業務一覧≫
・労働時間管理 (長時間労働の防止/適正な時間管理の推進)
・就業制度の運用管理 (労働時間・休…
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- 正社員
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- 転勤なし
■スズケン100%出資！1958年の創業以来、事業展開を進め、医薬品物流において全国での物流網を構築中。
■医薬品メーカーから医療機関、薬局、地域医療までの流通を一気通貫に担う機能を保有しています。
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- 正社員
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 転勤なし
当社は、殺菌･除草･殺虫全ての作物保護薬分野で研究開発から製造、販売まで手掛ける総合農薬メーカーです。
当社にて、人事関連業務をお任せします。
※本人の職務経験・適性をもとに決定します。将来的にG内で…
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- 正社員
- 年間休日120日以上
- 産休育休取得実績あり
- 転勤なし
- 未経験可
本ポジションには同社での人事総務業務をご担当いただきます。
経営層や管理職と関わる場面が多く、高い視座をもって幅広く経験を積むことが可能です。
【業務詳細】
＜人事業務＞
・中途採用業務全般（選考業…
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- 正社員
- 年間休日120日以上
- 産休育休取得実績あり
- 転勤なし
東証プライム上場の玩具メーカーグループ子会社で、主に国内販売を行っている当社にて、人事業務を担当して頂きます。
入社後、ご経験や能力に応じ下記人事業務全般をローテーションで行っていただくので幅広い業務…
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- 正社員
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 転勤なし
- 第二新卒歓迎
【人事業務】
◆人事制度の構築
グループ全体で人事制度の統一化を進めており、グループ間でコミュニケーションを取って調整を図ります。
・各種人事評価・給与制度の企画、運用、改善
・福利厚生制度の企画、運…
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給与計算・残業管理・福利厚生手続き・社会保険手続きなどをご担当いただきます。
【業務詳細】
・給与／賞与の計算／明細作成／振込
・住民税納付／年末調整処理
・各種手当の算出
・社会保険の手続き
・デ…
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給与計算・残業管理・福利厚生手続き・社会保険手続きなどをご担当いただきます。
【業務詳細】
・給与／賞与の計算／明細作成／振込
・住民税納付／年末調整処理
・各種手当の算出
・社会保険の手続き
・デ…
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「人事労務」、「能力・組織開発」、「総務」及び「法務」を所管
する部署での求人です。
まずは「人事労務」、「能力・組織開発」の主担当を予定して
います。具体的には採用計画（新卒・キャリア）の立案から実…
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- 正社員
- グローバル企業
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 管理職
人事採用業務全般
・新卒採用
・キャリア採用
・インターンシップの企画運営
・採用イベントや展示会参加の為の出張や学校への挨拶回りによる関係構築
・人事戦略の立案や提言/提案
・評価制度の運営と改善
…
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- 正社員
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 産休育休取得実績あり
- 転勤なし
- 第二新卒歓迎
■業務内容：
本社の人事として、採用・教育研修から人事制度まで、企画から幅広く携わっていただきます。
■業務詳細：
＜新卒採用＞
・新卒採用の戦略策定
・説明会運営
・各種イベントへの出展
・面接
…
株式会社プロトコーポレーション
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- 正社員
- 上場企業
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 管理職
人事労務部門の管理職候補として、リビングプラットフォームグループ各社の人事労務業務をご担当いただきます。
【具体的には】
・給与計算
・年末調整
・社会保険
・評価制度構築
・規則規程類整備
が主業…
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