【石川県×IT系×第二新卒歓迎】転職・求人情報

大和ハウスグループの物流企業。北陸三県内での共同配送を基盤に四温度帯（常温・定温・冷蔵・冷凍）輸配送、温度帯別在庫管理や国際貨物国際保税輸送等トータル物流サービスを提供しています。食料品、医薬品を主とする共同配送を実施しており、コロナ禍では不況に陥る企業もありましたが、「衣食住」ヒトが日々の生活に欠かすことができない「食」の輸配送分野を受け持ち、北陸エリアでの食料品の共同配送という他社にはないカテゴリーを担い、毎年度の業績は右肩上がりの成長を遂げています。またダイワハウスグループに参入したことで、ダイワハウスからの心地よい新しい風が吹き込んで、温故知新をしながら変革・成長を続けております。

☆入社後は基礎を学んだ後に先輩と共に案件に関わりながらスキルを習得。 研修や通信教育/eラーニング等自ら学ぶことが出来る環境あり。完全週休2日制（土日祝休み）、残業も月平均13.0時間と、ワークライフバランスの両立が可能です。

国内業界シェア及び売上高第１位。全国１９事業所。東証プライム上場の国内最大手ボイラーメーカー三浦工業のグループ会社で、業務用のクリーニング機械製造・販売・メンテナンスを行っております。日本全国のあらゆる場所で利用され、日本の衛生に貢献している業務用クリーニング機械メーカーです。また、業務用クリーニング機械の国内市場シェアトップとなっており、安定した事業基盤を有しております。製造から設置、メンテナンスまでのすべてに携われるのでキャリアの広がりがあり、やりがいにつながります。（Adecco求人）

■時差出勤制度の導入…業務都合の他、自己都合による時差出勤制度の導入も実施しています。 →例）通常9：15始業を通院や子供の学校行事等で11：00始業に変更等(※予め所属長への申請、承認が必要です。) ■テレワーク（在宅勤務、サテライトオフィス勤務、モバイルワーク）の導入推進 →在宅勤務の他、サテライト・オフィス勤務、モバイルワーク等、通勤時間や外出時の空き時間の有効活用のため、テレワークの 　導入を推進しています。

■時差出勤制度の導入…業務都合の他、自己都合による時差出勤制度の導入も実施しています。 →例）通常9：15始業を通院や子供の学校行事等で11：00始業に変更等(※予め所属長への申請、承認が必要です。) ■テレワーク（在宅勤務、サテライトオフィス勤務、モバイルワーク）の導入推進 →在宅勤務の他、サテライト・オフィス勤務、モバイルワーク等、通勤時間や外出時の空き時間の有効活用のため、テレワークの 　導入を推進しています。

頑張った分だけインセンティブで還元されます！取り扱うサービスは大手通信会社の商品で、明瞭な正社員登用制度が整備されてますので安心です。 （Adecco求人）