非公開
◆総務課のミッション
大阪セントラルキッチンの総務課では、業務を通してセントラルキッチンで働く社員の就業環境の整備・改善を行い、働きやすい職場づくりを目指しています。
セントラルキッチン全体のサポートを行う部署なので、業務範囲は多岐にわたります。
そのため、自部署だけでなく、他部署や本社各部門と連携しながら、一緒に業務を遂行していただける方を求めています。
◆仕事内容
総務課全員で以下の業務を行います。
・総務業務
自社社宅の管理、社用車、駐車場管理、産業廃棄物業者管理、定期健康診断の手配、労災対応、ストレスチェックの対応
・労務業務
入社手続き、勤怠管理、年末調整
・採用業務：受入オリエンテーションの実施
（新卒、中途）採用課のサポート業務
（パート、派遣）応募者連絡、面接設定、入社手続きサポート
（技能実習生）監理組合との調整と定期訪問対応
・経理業務：請求書のとりまとめ
その他
庶務業務 ／ 安全衛生業務 ／ 人材育成 ／ 食堂運営とスタッフ管理
※上記業務には無いような従業員から申し出等のイレギュラー業務もあります。
※未経験の分野についてはサポートしますのでご安⼼ください。
周囲の方とコミュニケーションを図るのが得意な方にご活躍いただけるお仕事です！
規模が大きいキッチンのため、他キッチンに先駆けた新たな取組みや改善のチャンスも多く、責任も重⼤です。
その反⾯で⼤きな「やりがい」を感じてもらえる職場だと思います。
◆キャリアイメージ
１年目
・ルーチン業務（日次・月次）をパート社員と共に対応しつつ、年次で発生する各種総務関連業務を上長について経験を積んでいただきたいと考えています。
２年目
・指示なしでもルーチン業務を対応できるようになっていただきます。
・年次業務についても、上長のサポートのもと、主体的に進められるようになっていただきたいと考えています。
３年目
・実務のリーダーとしてリーダーシップを発揮し、活躍いただきたいと考えています。
●変更の範囲：(雇入れ直後)上記のとおり (変更の範囲)限定なし
【高齢者向け給食業界で西日本トップクラスの安定優良企業／5年間で成長率160％！業界に先駆けてシステム化へ積極投資／中途社員多数活躍／大阪府茨木市】 ◎年間休日120日／基本土日祝休み／残業月5時間程度