株式会社エフピオ
＜「知らない」を楽しめる人に向いています＞＜学びを“実感”に変える仕事＞
社会保険や労働保険、給与計算など、企業と人を支える専門業務に挑戦します。
≪具体的には≫
■社会保険・雇用保険の手続き（資格取得・喪失、給付申請、助成金対応）
■労働局・年金事務所などへの提出書類作成
■勤怠集計と給与・賞与計算
■お客様・役所との電話応対
これらの実務を通して労務スキルを向上させ、顧客との信頼関係を築いていただきます。
成長と安定を兼ね備えた環境でキャリアアップを目指しましょう！
【入社後の流れ】
入社後は、3ヶ月ほどのOJT研修を実施。
仕事の流れをイチからお教えしながら、先輩スタッフのお客様を少しずつ引き継いでいただきます。
わからないを放っておかない。その姿勢が、学びを深め、力になります。
▼お客様先でのヒアリング
→現在はWEBにてオンラインで行うケースも増えています
▼お客様先の給与計算業務およびそれに付随する業務
▼他にお手伝いできることの追加提案を行うことも
【社会保険労務士法人エフピオについて】
社会保険労務士法人エフピオは、千葉県最大級の規模を誇る社労士法人です。
2025年4月現在千葉県および東京エリアに341社の顧問先を抱え、幅広い企業から信頼をいただいています
340社以上の企業を支える仕事は、制度と現場が日々アップデートされていく環境の連続。
だからこそ私たちは、「わからない」をそのままにせず、少しずつ前に進める人と一緒に働きたいと考えています。
完璧である必要はありません。けれど、知ること・考えること・誰かと分かち合うことに、前向きな人を歓迎します。
【学べる人しか、ここでは育たない】
▶ わからないを放っておかない人
制度は変わる。現場は違う。だからこそ、自ら調べ・質問し・動ける人だけが育っていく。
▶ “誰かの役に立つ”が、自分のやる気に直結する人
人事労務という領域で、企業と人の「安心と挑戦」を支える仕事です。人の役に立ちたいなら、これ以上はない環境です。
▶ 学びをチームで循環させられる人
1人で完璧になろうとしなくていい。だけど、「知らなかった」で止まらずに、「わかった」まで行動できる人が強い。
【あなたの「成長欲」に応える仕事と環境】
▶多業種・多規模の企業と向き合える
顧問先は、地元の小規模事業者から大手企業まで。あらゆる業界の課題に直面し、実践力が身につく。
▶実務・制度・マネジメントが学べる
事務処理だけでは終わらない。制度を理解し、提案し、改善する立場としても活躍できる。
▶学びを支える制度が整っている
Webセミナー、資格取得支援（社労士登録費用含む）など、日常的なインプットが当たり前にある職場。
【エフピオの組織は、“真面目で好奇心旺盛な人”がちょうどいい】
▶地元志向でも、成長志向。
千葉県を拠点に、340社以上を支援。地域密着と専門性追求を両立できる環境。
▶管理職も女性比率高め。
3チーム中2チームは女性リーダーが牽引中。性別関係なく実力で評価。
▶家庭との両立も妥協しない。
IT導入による効率化＋チームワークで、無理のない働き方を支えます。
「成長したい」という気持ちを、仕事で証明してみませんか？
社員との距離も近く風通しの良い職場です（Adecco求人）