非公開
・総合企画部にて銀行決算を作成
・その材料となる経費仕分けなど
【Vision2030】
・宮城、仙台圏を中心に東北全域の未来を支え続ける為、10年単位でありたい姿を策定。
・強みである「顧客基盤」「コンサルティング体制」「顧客・地域からの信頼」を基に生産性を飛躍的に改善し、組織横断で挑戦的な企業文化を確立します。
【入社後のイメージ】
「挑戦意欲」をキーワードに、人材育成に力を入れています。
実践に即したOJTをはじめ、自己啓発への意欲を引き出すプログラムを実施しています。その他、キャリア形成／能力開発支援など、スキルアップを目的としたセミナーも開催しています。キャリア採用の方々の横の連携を目的とした交流会なども実施中。ご入社後も安心してご就業していただけます。
・宮城県内のメインバンクシェア第1位
・預金、貸出金ともに宮城県内のシェア第1位
・国内に留まらず100店舗を超える拠点。海外拠点も複数あり
・100名以上の行員が外部機関等へ出向。スペシャリティを磨ける環境