非公開
建設業界等の技術者向けに人材紹介事業を展開している弊社にて、転職コンサルタント（RA・CA）を担当して頂きます。人材不足に悩む顧客企業に対して、採用課題の解決に向け支援頂きます。
当社は、リクルーティングアドバイザー（RA）とキャリアアドバイザー（CA）を分業しており、それらを兼務をして頂く可能性がございます。（希望と適性により判断します）
＜具体的には＞
■リクルーティングアドバイザー（法人営業）
・人材要件定義、求人票作成、候補者推薦、選考フォロー、採用コンサルティング
■キャリアアドバイザー（転職希望者支援）
・求職者志向の確認、キャリアプラン確認・アドバイス、面接対策、求人紹介、選考フォロー
当社は、建設業界に特化した人材サービスを提供しております。求職者は、建築士、電気主任技術者、電気工事施工管理技士など、難易度の高い資格をお持ちの方となります。
有効求人倍率が非常に高く、その分採用が非常に難しいですが、その分高いfeeを払っても採用したいという企業も多く、価格の分クオリティの高いサービスを提供できております。
＜今後のキャリア＞
セールスとして成果を出した後は営業マネージャーや事業責任者のポジションへの登用を想定しております。
今までの実績は以下のとおりとなります。
・25歳メンバー：2020年11月入社→2021年8月土木領域責任者抜粋（現在4名マネジメント）
・25歳メンバー：2021年1月入社→4月マーケティング担当
・28歳メンバー：2021年5月入社→4月新規事業担当者
・28歳メンバー：2021年1月入社→6月リーダー昇格・10月事業責任者候補へ抜粋
当社では年次に関わらず、ご本人の実力とやる気があれば早期のマネジメントポジションや別のキャリアをご用意いたします。
【266万人利用の建設業界求人サイト運営／リモート勤務週2日・5日選択制／フリーデスク】
当社は、「人口減少による日本全体の変化」「建設投資額の質的変化」「担い手確保の必要性」など、住環境をとりまく様々な課題に対して情報提供サービスとテクノロジーによる生産性向上に向けたサービスを業界に提供しています。住環境をとりまく変化や産業構造の複雑性により発生する「情報の非対称性」を解消、「効率化ニーズ」を満たし、これらの事業を通して、住環境の持続的な発展に貢献していきます。（Adecco求人）