株式会社コメ兵ホールディングス
【業務内容】
経理財務部⾨の責任者候補として経理財務部⾨の安定した管理体制および健全な財務体質を構築し、
維持管理する・部署の体制強化
・取引形態の変更に伴う会計処理の安定化
・海外事業展開における会計処理のスキーム構築
【業務詳細】※既存社員がメインで⾏います
・伝票⼊⼒（会計システム︓OBIC７）、経費精算、現⾦管理など
・決算業務（⽉次・四半期・年次）
※連結決算の補助、税務申告の補助
・財務諸表および経営会議向け資料の作成
・予実管理、財務諸表分析からの経営陣への報告、アドバイス
（注意点や着⽬点、課題解決への提案など）
・部員への業務指導
（経験や知識をもとにした部⾨スキルの底上げ）
・部署内のマネジメント業務
（進捗確認、申請承認、⽋勤対応など）
◆事業全体の流れおよび部署内の業務内容を理解していただくため、⽇常の処理業務も習得していただきます。
【その他】※既存社員と協⼒し、リーダーとして推進していただきます
・⽇常業務の安定化、迅速化に向けた改善と推進
（少⼈数で⼤量の会計処理を進めるためのツール導⼊、担当の⾒直しなど）
・取引形態の変更に伴う会計処理の変更
（全社的な会計処理の変更に伴う社内外との調整）
・海外企業との取引に対応するための社内制度および体制構築
（増加する海外取引に対する法的な整備や処理体制の整備）
・顧客の決済⼿段の追加および処理⽅法の整備
（会員数を増やすために、⼊札しやすい環境を作る）
※残業は⽉平均10〜20時間程度（20時間に収まるように調整）。
海外事業展開における会員数や取引数の増加に対して社内体制を強化すべく経理財務部⾨の責任者を募集します。（新規設定ポジション）当社のブランドオークションの新たな市場開拓に向けて、海外企業の参加を進めています。それに対する会計処理スキームを構築中であり、海外企業との取引におけるご経験を存分に活かすことができます。
同社の海外事業展開はグループ会社全体への相乗効果も⾒込めるため、グループ内でも注⽬されており、⼤変やりがいがあるポジションです。経理は2名のみのため、不測の事態に備えた体制整備も進めていただきますが、現在は経理部⾨に特化した部署責任者が不在であり、今回新規でポジションを設定しました。組織を⽀える新たなリーダーとしてご活躍いただける環境も準備できています。銀⾏交渉業務は無く、他社に⽐べて業務範囲は狭いため、年間を通して安定した働き⽅が可能です。