非公開
業容拡大にむけ、管理部門全般の業務の状況から、
人事総務関連の業務を強化のため、中心になって担って頂きます。
＜具体的には＞
・総務業務全般
・採用業務（新卒・中途）フォロー、リクルートページの作成業務
・入社退社の社会保険や労働保険の手続き業務
・組織図作成や人事業務フォロー
・会社内の備品消耗品の管理
・社長スケジュール調整など
＜入社後について＞
まずは現社員と一緒に通常業務を通じて、会社、事業への理解を深めてください。
積極的に業容を拡大していきますので、新しい採用が継続的に行われ、
教育方針の構築や、会社の取りまとめ役として、縁の下の力持ちとして、業務をお願いします。
事業部門への改善や問題解決の方法の提案をお任せします。
ゆくゆくは、新しい仕組みづくりや、経営部門への助言提案を期待しています。
業務は多岐に渡りますし、成長中なのでどんどん新しい仕事はありますが、
ご経験の携われる業務からスタートし、徐々に幅を広げて頂ければと考えております。
■当社のビジョン：
北海道プロデュースカンパニーとなるべく、地域ならではの取り組みを活かし、北海道の各産地や製造メーカーと連携し、ブランドのさらなる価値向上に挑戦しながら、オリジナルブランド「島の人」の開発を進めております。そして、北海道に生まれ育ち、愛する人間がこれまでの常識にとらわれないクリエイティブな発想をもとに行動することで、近い将来、「北海道の食といえば、当社」と言っていただけるような北海道ナンバーワン企業を目指し挑戦を続けて参ります。