非公開
人事・労務コンサルタントは、人事・労務の面で経営という視点に立ちながら、企業の発展をサポートする仕事です。
人事制度の設計から導入、業務改善・課題解決のご提案と実行支援、労務監査、各種社内規程の整備、人事労務に関する最新情報の提供、セミナー講師など、幅広い業務を行います。
具体的には、顧客企業の以下業務をご担当いただきます。
・賃金制度・人事制度の設計・導入
・就業規則の作成
・労働保険・社会保険の実務全般
・労働基準監督署等の調査の対応
・労務監査業務
人事・労務コンサルタントは、人事・労務の面で経営という視点に立ちながら、企業の発展をサポートする仕事です。
人事制度の設計から導入、業務改善・課題解決のご提案と実行支援、労務監査、各種社内規程の整備、人事労務に関する最新情報の提供、セミナー講師など、幅広い業務を行います。
具体的には、顧客企業の以下業務をご担当いただきます。
・賃金制度・人事制度の設計・導入
・就業規則の作成
・労働保険・社会保険の実務全般
・労働基準監督署等の調査の対応
・労務監査業務
未経験歓迎！中小零細企業から東証一部上場企業へ対する数多くの指導実績に基づき、蓄積されたノウハウを駆使して顧問先企業のニーズに応えると共に、更なる付加価値の高いサービスを飽くなき探究心と情熱を持って提供しています。