【不動産開発×年間休日120日以上】転職・求人情報

「働き方改革関連法」に基づき、建設業は就業時間、休日などの働き方改革を求められています。 同社では、新たに「建設ディレクターグループ」を新設し、建設現場の作業効率化、DXを進めるとともに、付随する「事務」作業を本社に集約することによって、現場の残業時間を大幅に削減しています。

同社の業務職は、法人顧客との「対応・折衝・提案」業務を担っていただきます。単なる事務作業ではなく、多くの人と関わりながら、あなたらしい価値を産み出し、キャリアを磨くことが出来るポジションです。

同社の業務職は、法人顧客との「対応・折衝・提案」業務を担っていただきます。単なる事務作業ではなく、多くの人と関わりながら、あなたらしい価値を産み出し、キャリアを磨くことが出来るポジションです。（Adecco求人）

土日祝休み、年間休日123日、フレックス制、全社平均残業20時間とワークライフバランスを整えられる環境です。

私たちHITOMIOテクノロジーズの使命は、この健康寿命を延伸していくことにあります。要支援・要介護につながる一番の原因は、筋肉・骨格系の運動器の疾患・障害です。その予防・治療を最も得意とするのが、鍼灸師・柔道整復師だと考えています。運動器が障害を負う手前で治療を施し、健康寿命を少しでも伸ばしていくことに貢献していきます。 そのためにも、私たちは、鍼灸・整骨院という業態に縛られない事業展開の設計を進めています。将来的には、私たちの力を結集させ、「統合医療」という考え方で、あらゆる治療法の中からベストな選択肢を提案できる会社を目指します。

【安定性】東証プライム上場企業は1,800社以上ありますが、当社の経常利益は2,000億円を超えており、上位に入っています。 【収益基盤】主力のビル賃貸は東京No.1の230棟。分譲マンションは全国規模で業界トップクラスの供給戸数を誇ります。大規模リフォーム受注実績は圧倒的No.1、マンションリフォームは９年連続全国売上No.1。大手デベロッパーの知名度、総合力、商品力は他社と比べても自信があります。（Adecco求人）

【"すまいとくらしの未来へ"　新たな環境価値を生み出し、未来社会に貢献していくことが私たちの決意です。】 “すまいとくらしの未来へ”をステートメントに掲げ、住宅開発事業を展開する当社。新築分譲マンション「パークホームズ」、賃貸シリーズ「パークアクシス」、戸建住宅「ファインコート」、シニアレジデンス「パークウェルステイト」等のブランドを展開し、多様なニーズに新たな価値創造で応えてきました。 そしてビジネスの革新を推進するには豊かな感性が必要に―。 時代のニーズに応え続けるために新たな仲間を募集します。

☆若い社員にも権限を与えて責任ある仕事を任せるのがリゾートトラストの社風！社員の意欲につながり、若くして管理職に昇格する人も多いです。1年にひとつ新しいホテルを立ち上げ会員を募っていくスタイルを40年間以上継続。ホテル運営で培ったノウハウを活かし、ゴルフ事業、メディカル事業、シニアライフ事業を展開しています。“エクセレント・ホスピタリティ・グループ”の確立を目指し、総合リゾート企業の枠にとどまらないチャレンジを継続中です。