公益財団法人東京しごと財団より「若者正社員チャレンジ事業」を受託し、若年求職者の正規雇用を促進させるプログラムをご提供しています。この事業を通じて、企業内実習（インターンシップ）(※以下「企業内実習」という)先として若年求職者を受け入れ、求職者の職業的な自立にご協力いただける東京都内に事業所をお持ちの企業様を募集しています。
実習参加者の優秀な人材が採用できるチャンスもありますので、若手人材の採用をお考えの企業様は、この機会にぜひご検討ください。
申し込み
電話もしくはウェブ（下記の申し込みフォーム）でお申し込みください。
お申し込みにあたっては、以下の条件を満たしていることが必要です。
（※東京しごと財団「若者正社員チャレンジ事業」仕様書より抜粋）
- （1）都内に活動拠点（本社又は営業所等）を有していること。
- （2）常時使用する従業員の数が300人以下であること。
- （3）宗教活動や政治活動を主たる目的とする団体、暴力団又は暴力団員の統制下にある団体でないこと。
- （4）総勘定元帳及び現金出納簿等の会計関係帳簿類を整備していること。
- （5）労働者名簿、出勤簿及び賃金台帳等の労働関係帳簿類を整備していること。
- （6）都税の未納付がないこと。
- （7）過去5年間に重大な法令違反等がないこと。
- （8）公序良俗に反する事業を行っていないこと。
- （9）青少年の健全育成上ふさわしくない事業を行っていないこと。
- （10）若年求職者が安定した職業生活を送るため、適切な経営状態、労働環境であると認められること。
- （11）本事業の趣旨を理解し、実習受入れについての条件に同意すること。
- （12）採用にあたり、公正な選考を行っていること。
