DX成功の鍵は人事にあり！ ～成功へ導くDX人材育成とは～

企業がDXを進めるうえで避けては通れない「DX人材の育成」にフォーカスしてお話しします。「DX」と聞くと「D（デジタル）」を想起しがちですが、実は「X（トランスフォーメーション）」の方に本質があります。「変革」を成し遂げられる人物こそが、企業のDX推進には必要不可欠です。では、そういった人材をどう育成していくか。本セミナーでは人事部の担当者の方が知りたい「DX人材の育成の進め方」の具体策についてお伝えいたします。

こんな方におすすめ

• 上司や経営層から「DX人材育成」の指示はあったものの、どう進めればよいのか分からない方
• 戦略的なDX人材育成を検討している方
• DX人材育成に苦戦している方

プログラム

1. 1
   DX人材定義の必要性​
2. 2
   DX人材育成に必要なインプットとアウトプット​
3. 3
   DX人材育成の進め方​

• プログラム内容は予告なく変更となる場合がありますのでご容赦ください。

【登壇者プロフィール】

武井 森（アデコ株式会社 Academy事業部）

ITエンジニア、人材課長、経営企画部、人材開発部長を歴任。社内コンサルタント認定制度の設計・運営を行い、全社員（当時4,000名）に問題解決を指導。2023年よりアデコ株式会社 Academy事業部のラーニングコンサルタントとして、DXに必要不可欠なロジカルシンキングとデザインシンキングの講義を中心にお客さまの人材育成を支援している。

概要

• 同業者の方の参加はお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。

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