アデコでは、人事部門が行う施策の実現を、企画・計画段階から構築・実施・運用支援に至るまで、トータルにサポートします。人事施策の実行に必要な各種ノウハウやツールを駆使し、多様化するニーズにカスタマイズしてお応えします。
サービスの特徴
リストラクチャリングニーズにお応えするサービスとして、再就職支援だけでなく従業員の方へのケアや人員再配置などのコンサルティングも行います。
コーチングやリーダーシップ開発などの、各種研修を提供します。アデコのグループ企業として高い実績を誇る米国リー・ヘクト・ハリソン社のノウハウがベースとなっています。
人事制度の設計・構築・運用の支援や人事施策の企画・立案・運用など、さまざまな人事部門の課題をプロフェッショナルがサポートします。
サービス内容
雇用調整
雇用調整コンサルティング／再就職支援／業績不振者コーチング など
人事施策・制度の構築
人事施策の企画・実行支援／各種人事制度の設計・構築／社員研修／リサーチ など
能力開発
リーダーシップコンサルティング／エグゼクティブコーチング／各種研修 など
人事・労務管理
各種人事規定の立案・作成・社内通知・運用支援／当局対応／労務管理コンサルティング など
社内コミュニケーション
経営理念／経営ビジョンの伝達手法に関するコンサルティング／社内イベントの企画 など
国際人事
海外人事制度の設計・構築／外国人社員受入支援／海外リサーチ／海外拠点における研修・アセスメント／その他人事コンサルティング など
企業と個人のニーズにお応えします。
再就職支援では、30年あまりの歴史を持つ、米国リー・ヘクト・ハリソンのノウハウをベースに「10マイルストーンメソッド」と呼ばれるサービスをラインアップしています。企業の人員合理化ニーズに対し、計画段階から実施、アフターフォローに至るまで、アデコはトータルにサポートします。
コーチングやリーダーシップ開発を通じ人材の成長をサポートします。
企業間競争が激化し、個人の価値観が多様化している現代社会においては、個人の成長と組織の発展をシンクロナイズさせることが課題です。現場のマネージャーが、部下一人ひとりにフォーカスしたマネジメントを実施するために、アデコではリー・ヘクト・ハリソンのノウハウをベースにした、各種研修プログラムやコーチングを通じて、既存のリーダーだけではなく、将来のリーダーの育成もサポートします。
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